Workflow chốt hoa hồng và doanh số kỹ thuật viên cuối mỗi tuần và gửi bảng lương tạm tính từng người

Bối cảnh

Spa trả lương theo doanh số và hoa hồng, kỹ thuật viên hay thắc mắc số của mình giữa kỳ.

Nỗi đau hiện tại

Cuối tháng mới tổng kết hoa hồng nên kỹ thuật viên không biết mình đang được bao nhiêu, mất động lực, đến kỳ lương lại tranh cãi vì số không khớp cảm nhận.

Agent làm gì

Kết quả đo được

• Kỹ thuật viên biết doanh số và hoa hồng của mình mỗi tuần, giữ động lực
• Giảm tranh cãi cuối kỳ vì số được cập nhật đều đặn và minh bạch
• Chủ spa có bảng tổng hoa hồng toàn đội cuối tuần không cần tính tay

Ngành